JUNIOR INFORMATION & CYBER SECURITY ANALYST - 36287

About the Role

Bosch (RB) has acquired the Residential & Light Commercial (R&LC) business from Johnson Controls (JCI) and Johnson Controls-Hitachi (JCH). The integration of the acquired IT environment into the Bosch IT network is planned for completion by December 2029. Throughout this transition, it is crucial to maintain business continuity while also preparing for the Bosch organizational and network integration. We are seeking a motivated and eager-to-learn Junior Information & Cyber Security Analyst to contribute to the successful integration of our newly acquired R&LC business. Key Responsibilities: - Information & Cyber Security: - Representing the role of the Cyber Security Manager for assigned projects - Main contact for the assigned sites or IT applications for the deployment of Information & Cyber Security standards. - Planning and performance of Cyber Security Assessments (e.g. Security Audits, Risk Analysis). - Delivery of standardized Cyber Security & IT Compliance services (e.g. Vulnerability Management, review of Operator Self-Checks, coordination of PenTests, Awareness Sessions, training, templates) for IT compliance partners, IT owners, managers and associates. - Support in preparation of security reports for stakeholders (e.g. Plant Managers, IT owners). - IT Risk & Compliance Management: - Consulting and support in the implementation of sustainable and effective measures for risk mitigation and IT Compliance. - Responsible for the inventory and appropriate follow-up of risks and respective measures to ensure timely closure of agreed-upon measures. - Support in the establishment of a positive IT risk-aware culture. #LI-MM1- Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, Information Systems, Business, or related discipline. - in Information Security, Cyber Security for Enterprise IT, IT Risk Analysis, or Audits. - Experience participating in comprehensive Cyber Security assessments or IT audits. - Understanding of common IT control frameworks (e.g. ISO 27001, CIS) or Bosch IT regulatory requirements (e.g. CD09000, CD02900). - Stakeholder-driven attitude to consult and support IT owners and head of departments. - Systematic approach as well as strong analytical and problem-solving skills with meticulous attention to detail. - Written and verbal communication skills, with the ability to effectively articulate technical concepts to diverse audiences. - Motivation to work as part of a global team in a fast-paced, dynamic environment. - Presentation and training delivery skills.- Fluent English.Preferred: • Exposure to or interest in pursuing relevant industry certifications such as ISO 27001 Lead Auditor, CRISC, CISSP, CISM, CISA, or equivalent.***Applicants must submit their resume/CV in English.Benefícios da BoschProgramas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestanteAssistência médica e odontológicaPolítica de reembolso para algumas condições especiais de saúdeSubsídio para medicamentos através da Funcional HealthJornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)Participação nos lucros e resultados (PLR) Política de expatriação internacional e de transferências nacionais Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadasSeguro de vida Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventosAuxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias Licença paternidade e adoção de 20 dias Alimentação no local de trabalho e Vale AlimentaçãoÔnibus fretado (ou Vale Transporte)Estacionamento gratuito (para quem vem presencial) Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congeladaBrinquedo para filhos menores de 12 anosMaterial escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomasTreinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativaPremiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos) Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros Leia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil: Bosch Tech Brasil – Medium https://medium.com/@boschtechbrInformações adicionais - Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil- Modelo de trabalho: Híbrido, 3 vezes por semana na empresa.- Área contratante: HC/BDO2-CMPara colaboradores Bosch - Prazo: 11/11/26 - Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000) Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch. bosch.com.br/carreiras