Recrutadora Tech Pl- Vaga temporaria (6 meses)
About the Role
Estamos procurando um Recrutador para vagas de tecnologia para um cargo temporário de 6 meses. Nessa função, o(a) senhor(a) será responsável por identificar, atrair e recrutar os melhores talentos para apoiar nossas equipes de tecnologia da informação. O(a) senhor(a) trabalhará em estreita colaboração com os gerentes de contratação e as partes interessadas para compreender os requisitos técnicos e construir um sólido banco de candidatos qualificados.Buscar e identificar candidatos técnicos qualificados por meio de diversos canais, incluindo sites de empregos, LinkedIn, redes profissionais e indicaçõesAnalisar currículos e conduzir entrevistas telefônicas iniciais para avaliar as qualificações dos candidatos e sua adequação à cultura da empresaCoordenar e agendar entrevistas entre candidatos e gerentes de contratação, garantindo um processo de entrevista tranquiloConstruir e cultivar relacionamentos com os candidatos, fornecendo feedback e comunicação oportunos ao longo do processo de recrutamentoGarantir o cumprimento das políticas de recrutamento e manter a confidencialidade das informações confidenciais dos candidatos**Requisitos:**2 a 3 anos ou mais de experiência em recrutamento de vagas de tecnologiasProficiência em Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS) e ferramentas de recrutamentoExcelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoalCapacidade comprovada de gerenciar múltiplos processos de recrutamento simultaneamenteSólidas habilidades de gestão de tempo e organizaçãoMentalidade analítica com capacidade de avaliar objetivamente as qualificações dos candidatosFluência em inglês é um diferencial**Desejável:**Experiência em recrutamento no mercado de tecnologia brasileiroFamiliaridade com o LinkedIn Recruiter e técnicas avançadas de sourcingConhecimento de metodologias ágeis de desenvolvimento e terminologia técnicaHistórico de sucesso no preenchimento de vagas técnicas dentro dos prazos estabelecidosBenefícios da BoschAssistência médica e odontológicaParticipação nos lucros e resultados (PLR) Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadasSeguro de vida Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias Licença paternidade e adoção de 20 dias Alimentação no local de trabalho Vale TransporteBenefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congeladaBrinquedo para filhos menores de 12 anosMaterial escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomasTreinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativaPremiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos) Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch Informações adicionais - Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil- Modelo de trabalho: Presencial - Área contratante: GS/HRS1-LA- Prazo: 21/10/2026Para colaboradores Bosch - Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000) Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários. Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch. bosch.com.br/carreiras